Προκλήσεις στην Αγορά Εργασίας της Ελλάδας

Η ελληνική αγορά εργασίας αντιμετωπίζει σημαντικές προκλήσεις, με χαμηλή συμμετοχή γυναικών (53,4%) και νέων (44,8%) στην αγορά εργασίας, σε σύγκριση με τον ευρωπαϊκό μέσο όρο. Παρά την βελτίωση των δεικτών απασχόλησης, παραμένουν σημαντικά κενά, ιδιαίτερα σε συγκεκριμένες ηλικιακές ομάδες. Η κυβέρνηση στοχεύει στην ενσωμάτωση εκτός αγοράς εργασίας γυναικών και ηλικιωμένων μέσω ειδικών προγραμμάτων, ενώ η ΔΥΠΑ προσπαθεί να καλύψει κενά θέσεων εργασίας. Η αγορά εργασίας χαρακτηρίζεται ως «μεγάλος ασθενής» λόγω έλλειψης κατάλληλων θέσεων εργασίας.